Инженер по инструменту

08 Ноября

от 95 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Малоярославец

Занятость:

Полная занятость

Компания "Завод ПРОТЕЙ"

Обязанности:

Осуществление учета инструмента по подразделениям, контроля его хранения в подразделениях и на складе;
Учет состояния инструмента и технологической оснастки;
Разработка графиков предупредительного ремонта инструмента и технологической оснастки;
Организация работ по ремонту и обслуживанию инструмента и технологической оснастки;
Расчет потребности в инструменте производственных подразделений предприятия.

Требования:

знать действующие в отрасли и на предприятии стандарты и технические условия;
знать нормы расходов и запасов инструмента и технологической оснастки;
знать порядок определения потребности подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке, планирования их изготовления, составления заявок на покупной инструмент оформления договоров с поставщиками;
знать правила эксплуатации и хранения инструмента и технологической оснастки;
знать технологическое оборудование инструментальных цехов и принципы его работы;
знать номенклатуры инструмента и технологической оснастки, применяемые на предприятии;
знать технические требования, предъявляемые к инструменту и технологической оснастке, материалы, используемые для их изготовления;
знать постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по организации инструментального обеспечения производства;

Условия:

Официальное трудоустройство с 1-го дня;
Стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц;
График работы 5/2 (с 8:00 до 17:00);
Доставка корпоративным транспортом из Обнинска, Mалоярославца, Ермолино, Балабаново, Калуги, Детчино, Чаусово, Высокиничей, Белоусово;
Бесплатное питание;
Место работы: г. Жуков;
Расширенный социальный пакет для сотрудников компании: ежегодные выплаты за стаж работы в компании; материальная помощь сотрудникам в связи с рождением ребенка, свадьбой и т.д; подарки сотрудникам на государственные праздники; розыгрыши путевок на море для сотрудников и их семей;
Ежегодные медицинские смотры за счет компании;
Готовность обучать и развивать кандидатов с минимальным опытом работы;
Оборудованные комнаты для отдыха и приема пищи.